,,Korporativnu kulturu“ je teško definisati. Vaša kultura kompanije postaje vaš personaliti i ima veliki uticaj na to kako vašu kompaniju percipira javnost tj publika, kao i na to kako zaposleni, partneri i drugi stejkholderi komuniciraju sa publik ...
Kako poboljšati fizičko i metalno zdravlje zaposlenih?
Zdravlje zaposlenih je verovatno glavna želja, interes i motor i ličnih i poslovnih agendi u 2021. U okruženju koje je puno izazova kao i prošle godine, sve veću važnost imaju nove alatke i platforme koje omogućavaju ispunjavanje poslovnih aktivnost ...
Adriana Kovčin: “Employer branding je mnogo više od par slika na društvenim mrežama”
Naša prva sagovornica u nizu intervjua sa Employer Branding stručnjacima iz Srbije i regiona je Adriana Kovčin, HR marketing i Employer Branding Specialist iz kompanije Bosch. Sa njom smo razgovarali o sve većoj popularnosti Employer Brandinga, fakt ...
7 koraka koji vam mogu pomoći da izgradite odličan Employer Branding
Šta je Employer Branding? Kako izgraditi odličan employer branding? Employer Brand se odnosi na sliku vaše kompanije kao poslodavca u očima kandidata koji traže posao i vaših zaposlenih. Za izgradnju dobrog Employer Braninga potrebna je dobra EB ...
Regrutacija talenata : Obezbedite vreme za evaluaciju procesa
Prvo tromesečje je često dobro vreme za procenu trenutnih procesa i isprobavanje novih opcija. Regrutacija talenata je dobar primer. Tokom prošlih meseci, organizacije su napravile neke izmene u procesu zapošljavanja, kao što su video intervjui, onl ...
Company culture – 4 koraka za poboljšanje u 2021. godini
U samo jednoj godini covid-19 je promenio način našeg ličnog i poslovnog života. Nekoliko industrija je pretrpelo velike pritiske i promene u pogledu svog poslovanja, usluga, vrednosti, komunikacije u okviru tima, a posebno ,,company culture" odnosn ...
Karijerna stranica – 3 saveta kako da je osvežite
Da li vaša karijerna stranica prikazuje kako je trenutno raditi u vašoj kompaniji i šta trenutno nudite? Istražite ove lake korake kako biste održali vašu karijernu stranu relevantnom. Da li se koristi karijerna stranica vaše kompanije? Ako je ni ...
Top 100 svetskih Employer Brand-ova za 2020/21
Prema izveštaju ,,Wilson'sHCG 2021 Fortune 500 Employment Branding Report" 2020-ta je bila godina puna izazova. Pandemija covid-19 vodila je u globalnu recesiju. Predvideti šta će se dalje dešavati je nemoguće, ali jedna stvar je sigurna: poslovni s ...
Employer Branding strategija za 2021. godinu – Part 2
Kao što je ranije rečeno, Employer Branding je takođe pod uticajem trenutnih dešavanja u svetu i on se menja u skladu sa njima. Sledeće teme dodatno ukazuju na principe koji će postati važni za razvoj Employer Branding strategija u 2021. godini. ...
Employer Branding strategija za 2021. godinu- Part 1
Predviđanje sledećih 12 meseci može zvučati obeshrabrujuće kada pogledamo godinu iza nas. Pa tako je i Employer Branding strategija iskusila neke ključne promene poslednjih par meseci i postala prepoznatljiva kao osnovni deo efektivnog rada. Sled ...
Talent Menadžment prakse
Sharlyn Lauby , HR konsultant je pričala o tome kako voli da šeta dok je u radnom prostoru. Ona kaže da je to dobra prilika da se vidi i priča sa zaposlenima. Takođe, prilikom toga, postala joj je navika da nosi sa sobom svesku gde bi zapisivala sve ...
5 znakova da je vaš Employer Branding u nevolji
2015-te, firma specijalizovana za rekreaciju na otvorenom REI je poslala pismo svojim članovima koji broje čak 5,5 miliona. Firma je htela da zatvori svoje prodavnice za Black Friday, najveći dan za kupovinu u godini. Takođe, kompanija bi svojim 12 ...
Istraživanje sa Harvard-a : Razlozi za preispitivanje Employer Branding
Danas, pametni poslodavci koriste jak Employer Brand kao ključni sastojak u privlačenju, angažovanju i zadržavanju najboljih talenata. Svi ovi ciljevi su za pohvalu, posebno u vreme kada su kvalifikovani zaposleni izuzetno mobilni. Ali uspostavljanj ...
Employer Branding trendovi
Džef Bezos je jednom prilikom izjavio da je vaš brend ono što ljudi kažu o vama kada niste u sobi. Isto važi i za Employer Branding, odnosno za brend poslodavca. Employer Branding se menja, i to veoma brzo i često. U cilju što uspešnijeg poslovanja ...
Zašto je efikasan onboarding neophodan?
Efikasan onboarding upoznaje potencijalnog zaposlenog sa kulturom poslovanja i samim poslom kojim se bavi kompanija. Onboarding mora da bude deo obimnog plana za uspeh zaposlenih, koji će biti sproveden putem pravih metoda i procesa. Neke organiz ...